10月25日，省级精神文明单位实地考核组组长、水发集团党委副书记张春生一行到集团公司开展省级文明单位实地复查。集团公司党委副书记、董事蒋平华陪同，办公室、宣传部负责同志作工作汇报。

6165金沙总站党委高度重视精神文明建设工作。自2019年评为省级文明单位以来，围绕巩固省级文明单位创建成果，全面提升精神文明建设水平，在巩固中提升、在提升中巩固，以“四提升”创新实践活动为统领，全面、深入、系统开展精神文明建设，注重系统思维，搞好顶层设计；注重龙头带动，促进面上工作；注重突出特色，树立企业品牌；总结提炼精神、铸造精神动力，真正把精神文明单位建设融入到集团工作的方方面面，凝聚全体干部职工的攻坚合力，开创了集团公司高质量发展新局面。

考核组实地检查了集团公司山东土地精神体系长廊、职工餐厅、企业文化墙、“百年党史·百年土地”展厅、54号书吧、健身房、瑜伽室及耕地保护实时智能监管服务平台，通过座谈交流，深入了解集团公司精神文明建设情况，现场查看了精神文明建设档案资料，对集团公司精神文明建设工作给予充分肯定、高度评价。

鲁粮集团办公室主任、党群工作部部长滕卫东，水发集团党委工作部贾敬辉，山东铁路发展基金有限公司王钰敏参与考核，集团公司相关部室、权属公司负责同志陪同活动。