资源科技集团传达集团二届二次职代会和人才工作会议精神
12月28日下午，资源科技集团召开专题会议，传达集团二届二次职代会、人才工作会议精神。
会议通报了职代会提案情况、人才工作会议上有关单位交流内容，重点传达了集团党委书记、董事长展宝卫讲话精神。
会议要求，全体干部职工要充分领会展宝卫同志讲话精神，领导班子要把人才工作作为重中之重，以长远的眼光、发展的眼光抓人才工作，实现人才工作与事业发展同频共振。人力资源部要充分发挥人才工作主体地位，在集团的领导和支持下，探索、实践、总结具有资源科技集团特色的人才工作机制，确保人才“选得优、育得好、用得准、留得住”。各部室、权属公司要自觉担负起人才工作支撑作用，明确用人需求、做好传帮带、挖掘人才潜力，激发每名员工的主观能动性。员工个人要以对自己负责、对公司负责的态度，以获得组织信任的“五个标准”严格要求自己，培树“三种能力”“三个意识”，在工作中堪大用担重任。
本部办公人员现场参会，各权属公司、居家办公人员通过视频会议参会。
会议要求，全体干部职工要充分领会展宝卫同志讲话精神，领导班子要把人才工作作为重中之重，以长远的眼光、发展的眼光抓人才工作，实现人才工作与事业发展同频共振。人力资源部要充分发挥人才工作主体地位，在集团的领导和支持下，探索、实践、总结具有资源科技集团特色的人才工作机制，确保人才“选得优、育得好、用得准、留得住”。各部室、权属公司要自觉担负起人才工作支撑作用，明确用人需求、做好传帮带、挖掘人才潜力，激发每名员工的主观能动性。员工个人要以对自己负责、对公司负责的态度，以获得组织信任的“五个标准”严格要求自己，培树“三种能力”“三个意识”，在工作中堪大用担重任。
本部办公人员现场参会，各权属公司、居家办公人员通过视频会议参会。